یکشنبه ۵ خرداد ۹۸ - انتخاب عوامل سنجش عملکرد تیم ها اهمیت فراوانی در پیشرفت استارتاپ دارد و دراین میان، بهره وری را می توان مهم تر از بازدهی نامید.
پنجشنبه ۱۹ اردیبهشت ۹۸ - موفق بودن در زندگی یعنی بتوانیم استفاده از ابزارهای کمکی را مدیریت کنیم و موفق نبودن زمانی اتفاق می افتد که آن ها زندگی ما را مدیریت کنند.
یکشنبه ۸ اردیبهشت ۹۸ - آمازون از سیستم کنترل هوشمند برای کارگران انبارهای خود استفاده می کند که مجوز اخراج خودکار براساس بررسی های عملکردی را دارد.
دوشنبه ۱۹ فروردین ۹۸ - اگر انتظارات رئیس خود را غیرمنطقی می دانید، نیازی نیست کار خود را رها کنید. شما به کمک برخی راهکارها می توانید همکاری متعادل تری با او داشته باشید.
شنبه ۳ فروردین ۹۸ - نقش دوستان نزدیک بر موفقیت و رشد ما پوشیده نیست. بااین حال، شاید ندانیم که چطور روابط خود را توسعه دهیم.
چهارشنبه ۲۲ اسفند ۹۷ - انتقاد یا بازخورد منفی یکی از مواردی است که اغلب افراد در مواجه شدن با آن دچار استرس و ناراحتی می شوند. با این وجود انتقاد می تواند به شدت رشددهنده و مفید باشد.
یکشنبه ۱۹ اسفند ۹۷ - بسیاری از شرکت ها، اعضای تیم خود را با دقت و طبق فرایندهای طولانی انتخاب می کنند، اما موفقیت نهایی تیم، به عوامل گسترده تری بستگی دارد.
چهارشنبه ۸ اسفند ۹۷ - حتی در بهترین روزها، والد شاغل بودن می تواند شبیه به هدایت یک کشتی در آب های طوفانی باشد. چگونه با این چالش ها کنار بیاییم؟
سه شنبه ۲۵ دی ۹۷ - آیا می توانید زمان محدود خود را به شیوه ای مدیریت کنید که بیشترین بازدهی را از تخصص و انرژی و سخت کوشی خود به دست آورید؟
سه شنبه ۴ دی ۹۷ - کار از راه دور امروزه به قدری رواج پیدا کرده که بسیاری از شرکت ها آن را به حضور فیزیکی کارکنان ترجیح می دهند. از طرفی این سبک کار با مشکلاتی هم روبه رو است.
شنبه ۱ دی ۹۷ - تنظیم فهرست وظایف روزانه، با مشکلات و چالش های مختلفی همراه است و تایم باکسینگ به عنوان یک تکنیک جدید مدیریت زمان، می تواند این مسائل را حل کند.
دوشنبه ۱۲ آذر ۹۷ - شرکت های بزرگ با اتخاذ استراتژی «یکپارچگی بدون کد» فکرکردن شبیه استارتاپ های ساختارشکن را شروع کرده اند.
یکشنبه ۲۷ آبان ۹۷ - روابط کاری خوب اهمیت فوق العاده ای برای پیشرفت فردی و سازمانی دارد. این روابط، دلبستگی افراد و ماندگار شدن آنها را در سازمان افزایش میشدهد.
پنجشنبه ۱۷ آبان ۹۷ - کار کردن از منزل تأثیر خوبی روی روحیه می گذارد و بهره وری را افزایش می دهد اما در شرایطی که زمان و عوامل حواس پرتی به درستی مدیریت شوند.
سه شنبه ۱ آبان ۹۷ - پیش از اینکه تصمیم قطعی خود را در مورد انتخاب محیط کار باز اتخاذ کنید، بهتر است با ویژگی های مثبت و منفی آن آشنا شوید.
چهارشنبه ۱۱ مهر ۹۷ - دلیل اینکه دوست داریم آخر هفته ها هرگز تمام نشوند و برای به پایان رسیدن روزهای هفته لحظه شماری می کنیم چیست و چگونه این احساس را دور کنیم؟
شنبه ۳۱ شهریور ۹۷ - در دنیایی که سرعت تغییرات بازارها و سازمان ها دائماً افزایش می یابد، ما به نوع جدیدی از برنامه ریزی برای تیم های چابک نیاز داریم.
پنجشنبه ۲۲ شهریور ۹۷ - اگر به این باور برسیم که عوامل بیرونی نقش چندان بااهمیتی در سرنوشت ما ندارند، خواهیم توانست حس خوشبختی را در آغوش بگیریم.
چهارشنبه ۲۱ شهریور ۹۷ - ۵۰ سال اقتصاد نشان می دهد که رفع تبعیض ها در مشاغل، سودآور است. ۲۵ درصد از رشد اقتصادی اخیر مدیون حضور زنان و رنگین پوستان بوده است.
شنبه ۱۷ شهریور ۹۷ - هر فردی نیاز دارد زمانی خارج از کار را به تعطیلات اختصاص دهد و برای مدتی تنها به تفریح بپردازد. اما بازگشت از تعطیلات در اکثر اوقات، روند سختی دارد.
جمعه ۱۶ شهریور ۹۷ - مطالعات دانشگاهی نشان می دهد که یادگرفتن مهارت ها یا موضوعات جدید، بهتر از هر راهکار دیگری به کاهش استرس شغلی کمک می کند.
پنجشنبه ۱۵ شهریور ۹۷ - ادامه ی حیات سازمان ها تنها در گرو حذف فرآیند های غیر ضروری و چابک سازی مجموعه، به منظور پاسخ سریع تر و بهتر به شرایط جدید و نیاز های متغیر است.
چهارشنبه ۱۴ شهریور ۹۷ - بسیاری از اوقات علت اصلی حواس پرتی ما این است که کاری که انجام می دهیم، به حد کافی ذهن ما را به چالش نمی کشد.
یکشنبه ۱۱ شهریور ۹۷ - زمانی که فرصت زیادی برای انجام وظایف در اختیار داریم، چگونه کارها را اولویت بندی می کنیم؟ محققان با آزمایش های متعدد، به نتایج جالبی در این زمینه رسیده اند.
پنجشنبه ۱ شهریور ۹۷ - بهترین رهبرهای کسب وکار دنیا، رویه های خاصی در مدیریت خود داشته اند تا بتوانند بهترین عملکرد را به همراه رضایت کارمندان از محیط کاری حفظ کنند.
چهارشنبه ۳۱ مرداد ۹۷ - تنظیم لیست وظایف روزانه، راه پیشرفت و موفقیت شما را هموار می کند، البته درصورتی که نکات خاصی را در تهیه ی این لیست رعایت کنید.
دوشنبه ۲۹ مرداد ۹۷ - احساس تردید نسبت به خود، برای هر فردی و در هر موقعیت شغلی پیش می آید. چه عواملی منجر به شکل گیری چنین احساسی در فرد می شوند؟
سه شنبه ۲۳ مرداد ۹۷ - مدیریت ضعیف زمان به کمبود وقت ارتباطی ندارد. چگونگی استفاده از زمان، در این میان تعیین کننده است. چگونه می توان متوجه شد که زمان در چه راه هایی هدر می رود؟
پنجشنبه ۱۱ مرداد ۹۷ - احترام به خواستههای کارمندان در درازمدت می تواند به سرمایه ی بالقوه ی یک سازمان تبدیل شود و به افزایش بهره وری و سود کمک کند.
سه شنبه ۹ مرداد ۹۷ - گرچه چندوظیفگی مهارتی جذاب به نظر می رسد، اما مغز انسان برای این کار طراحی نشده است. با ۶ استراتژی ساده چندوظیفگی کنار بگذارید.